PARTNERZY PORTALU partner portalu wnp.pl partner portalu wnp.pl partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Rozmowy nt. redukcji zatrudnienia w ISD Huta Częstochowa

Autor: PAP
14-05-2013 15:11
Rozmowy nt. redukcji zatrudnienia w ISD Huta Częstochowa
Fot. PTWP

ISD Huta Częstochowa, w której planuje się docelowo zredukować zatrudnienie o ok. 1,5 tys. pracowników, będzie im proponować wzięcie odpraw i dobrowolne odejście z zakładu pracy. Rozmowy z pracownikami rozpoczną się w czwartek.

"Rozmowy indywidualne rozpoczną się w czwartek. Jeżeli któryś z pracowników huty zdecyduje się na odejście z pracy i podpisze stosowną umowę, to za okres wypowiedzenia otrzyma trzy pensje plus szesnaście pensji za rozwiązanie umowy przed gwarantowanym okresem zatrudnienia, wynikającym z pakietu socjalnego. Wstępna oferta wypłaty tych szesnastu pensji dotyczyła października, ale udało się wynegocjować z właścicielem (grupa ISD Polska-PAP), by skrócić ten okres wypłat do 10 sierpnia" - powiedział PAP rzecznik grupy ISD Polska Jacek Łęski.
Łęski dodał, że oferta 16 pensji jest skierowana do pracowników, którzy decyzję o odejściu podejmą w przeciągu tygodnia od spotkania z konsultantem, podczas którego zostaną zaproponowane indywidualne warunki wsparcia, np. poszukiwanie nowej pracy. Jeżeli zdecydują się później - oferta zmniejszy się do 14 pensji. Łęski podał, że program dobrowolnych odejść będzie realizowany do końca czerwca.

Szef Solidarności w ISD Hucie Częstochowa Marek Lisowski powiedział PAP, że związek nie będzie oceniał tej propozycji. "Czy to jest dobra propozycja, ocenią ci, którzy są tym zainteresowani. Pracodawca ma prawo zaproponować pracownikom sposób rozstania się z zakładem pracy. Może proponować program dobrowolnego odejścia, my mu nie będziemy ani w tym pomagać ani przeszkadzać. Pracownik to oceni" - powiedział Lisowski.

Zdaniem Lisowskiego "cała ta sprawa" powstała po to, żeby "ominąć zasadniczy punkt - pakiet socjalny", który był negocjowany w 2005 roku. "Inwestor do czego innego się zobowiązał - do 10 lat zatrudnienia. To nie jest w porządku" - dodał.

Huta zatrudnia ok. 3050 pracowników. Docelowo planuje się zredukować zatrudnienie - jak poinformował Łęski - o ok. 1,5 tys. osób.

Ukraińska grupa ISD przejęła częstochowską hutę osiem lat temu (huta kontynuuje ponad stuletnie tradycje hutnicze). Podpisano wówczas pakiet, dający załodze 10-letnią gwarancję zatrudnienia. Dotychczas huta, mimo pogarszającej się sytuacji rynkowej, nie zwalniała pracowników. Nawet gdy pozbywano się poszczególnych segmentów działalności (jak koksownia czy rurownia), część załogi, której nie przejął nowy inwestor, pozostawała w hucie.

KOMENTARZE (10)


SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


POLSKA I ŚWIAT

31 874 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

569 507 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

6 097 ofert w bazie

2 782 262 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNER

  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.